Дорогие читатели!
В сегодняшней рассылке вы узнаете где искать полезную информацию для новых иммигрантов в Канаду и список услуг, которые можете получить, если заранее до приезда обратитесь к Михаилу Арбетову и его партнерам. Статья так и называется «Хочу иммигрировать в Канаду». Наши постоянные подписчики узнают, что в связи с кризисом на бирже, IA Clarington Dividend Fund снижает выплаты дивидентов с декабря 2008 - это «первая ласточка», намекающая, что его примеру могут последовать и другие инвестиционные фонды. Жители Квебека и остальных провинций познакомятся со статьей Михаила Бабенко-Гофмана о том как отличить наемного работника по контракту от свободного предпринимателя. Михаил начинает серию статей по трудовому законодательству провинции Квебек.

Хочу иммигрировать (эмигрировать) в Канаду

Наш интернет-ресурс поможет принять решение по иммиграции в Канаду и приготовиться к этому важному в вашей жизни событию, избежать неоправданных финансовых потерь, защитить свои капиталы, снизить налоги и уменьшить финансовые риски в нашей прекрасной стране. Ресурс подготовлен и постоянно поддерживается бизнесменом, предпринимателем, инвестиционным консультантом, финансовым планировщиком Михаилом Арбетовым и моей командой. В Канаде я с 1997г. Многолетний опыт ведения бизнеса в Украине и здесь, постоянная работа с успешными бизнесменами и управление их (и своими) финансами помогли мне приобрести ценный опыт, которым я готов поделиться с вами.

За многие годы существования своего интернет-портала я получаю письма от благодарных читателей, которые почерпнули много полезного и смогли избежать нелепых ошибок.

В первую очередь ресурс предназначен для моих настоящих и будущих клиентов. Это бизнесмены, предприниматели и специалисты в своей отрасли. Я помогаю иммигрировать в Канаду бизнесменам по категории «Инвестор». Еще до начала иммиграционного процесса мои будущие клиенты имеют возможность познакомиться с канадской налоговой системой и подготовиться к возможным финансовым неожиданностям заранее.

Наивно думать, что финансовые вопросы решатся после приезда в Канаду. Чем раньше вы получите мои рекомендации по защите ваших настоящих и будущих накоплений, тем успешнее адаптируетесь в Канаде без финансовых потерь.

Продолжение для тех кто иммигрирует в Канаду на сайте >>

Дополнительные услуги читателям рассылки "Arbetov.com – Что надо знать о финансах и недвижимости в Канаде"

Представляем вашему вниманию бизнесы получателей нашей рассылки:
FriendlyCity поможет адаптироваться в Ванкувере.

На форуме от RussianVancouver.ca вы можете пообщаться с теми, кто уже в Ванкувере.

Также обращаем Ваше внимание на следующие полезные ссылки: Доска бесплатных объявлений в Ванкувере
Финансовые консультации Михаила Арбетова
Иммигранты в Канаде

IA Clarington Dividend Fund снижает выплаты дивидентов с декабря 2008

Работник или Self-employed?

Внимание! Статья отностится к трудовому законодательству провинции Квебек. В других провинциях законы могут отличаться.

В настоящее время среди русской диаспоры всё чаще возникают вопросы насчёт работы, увольнений , законов и механизмов защиты в данном контексте. К сожалению из-за отсутствия качественной литературы по данному сюжету, они находят мало ответов.

Данный текст предлогает ответы на некоторые вопросы которые могут возникнуть, хотя из-за специфичности каждого отдельного случая, его не рекомендуется обобщать и он никак не заменят консультацию с профессионалом.

Первое что должен себя спросить человек который хочет знать свои права это какой у него рабочий статус.

Квебекские законы, в особенности после реформ 70-х отличаются своим социальным настроем, выраженным в основном в защите прав рабочих, бесплатном образовании, социальной страховке, итд. Таким образом рабочий попадает под защиту сразу нескольких законов которые создают общий режим работы в провинции. Вот краткий перечень основных законов защищающих права рабочих:

- Code Civil du Québec/ Quebec Civil Code (C.c.Q) – Гражданский кодекс (CcQ)

- Loi sur les Normes de Travail / Labour Standards Act (L.R.Q. c. N-1.1) – Закон о Минимальных Условиях Работы (LNT)

- Code de travail/ Labour Code (L.R.Q. c. C-27) – Рабочий кодекс (LC)

- Loi sur les Accidents du travail et les maladies professionnelles / Industrial accidents and occupational diseases Act (L.R.Q. c. A-3.001) – Закон о Несчастных Случаях на Работе и Профессиональных Болезнях (LATMP).

- Chatre des Droits et Libertés de la Personne/ Charter of human rights and freedoms (L.R.Q. c. C-12) – Хартия Прав и Свобод Человека (CDLP)

С содержанием данных законов мы ознакомимся в последующих статьях, тогда как в этой, мы скорее поговорим о тех кого эти законы защищают и на кого распространяются.

В данный момент среди русской диаспоры существует мода нанимать self-employed (независимых работников, НР).

Далее об отличии наемных работников и независимых читайте на сайте >>

В английской версии сайта читайте о мерах помощи резидентам Британской Колумбии в условиях экономического кризиса
О снижении выплат дивидендов

Читайте в следующем выпуске: Интервью с агентом по продаже недвижимости Антониной Тиханенок, cтатью Михаила Арбетова "Финансовые советы в ожидании рецессии".